Sie sind Know-How TrägerIn und führen eigenverantwortlich die Gehaltsabrechnung der ungarischen Niederlassungen durch.
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Sie sind kompetente/r AnsprechpartnerIn für unsere Führungskräfte und MitarbeiterInnen zu allen Themen rund um Personalverrechnung (u.a. Sozialversicherungs-, Arbeits- und Steuerrecht)
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Sie erstellen den personenbezogenen Schriftverkehr und verwalten die dazugehörige Stammdatenpflege
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Sie wirken aktiv in Projekten zur Umsetzung von rechtlichen Änderungen mit
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Sie sind Kontaktperson für div. Ämter und Behörden
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Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und konnten bereits mehrjährige Praxis in der Personalverrechnung in Ungarn sammeln
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Sie haben sehr gute ungarische arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Kenntnisse sowie eine ungarische Personalverrechnungsausbildung
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Sie besitzen sehr gute Deutsch- und Ungarischkenntnisse
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Sie handeln eigeninitiativ, arbeiten gerne im Team und verfügen über gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, SAP,...)
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Sie sind kommunikativ, zuverlässig, lernbereit und haben Lust auf eine neue Herausforderung
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Sie wollen ein selbstständiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet? Sie schätzen ein gutes Arbeitsklima und streben eine langfristige Zusammenarbeit in einem dynamischen und motivierten Team an? Dann suchen wir genau Sie!
Für diese abwechslungsreiche Position bieten wir Ihnen ein attraktives Entgelt, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass ein KV-Mindestgehalt von € 2.239,56 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis gilt. Alles Weitere erzählen wir Ihnen gerne in einem persönlichen Gespräch!
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ab sofort
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Linz
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Vollzeit
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Barbara Niedermayr
Tel. 0043 732 / 7802 - 37321
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Vollzeit; unbefristet
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