Bewerben als Privatkundenberater:in - BestStart (w/m/d) in Innsbruck

Allgemeine Informationen

Job Id

55696

Unternehmen

UniCredit Bank Austria AG

Competence Line

Retail Banking

Funktionsbereich

Retail Banking Sales

Standort

Innsbruck

Land

Österreich

Kontakt

People & Culture / EmployerBranding, Recruiting & CareerAdvisory (bankaustria_pc_talent_attraction@unicreditgroup.at)

Besetzungsdatum

01.01.2026

Jobniveau

Professionals

Vertragsart

Unbefristet

Arbeitszeitmodell

Vollzeit

Bei uns geht‘s nicht nur um Zahlen, sondern um Menschen! Haben Sie Freude daran, Kund:innen jeden Tag aufs Neue zu begleiten und stellt #Unlockabettertomorrow, für Sie wie für uns, nicht nur ein Motto ist, sondern eine wichtige Sinnstiftung dar? Wir möchten unsere Kund:innen nicht nur beraten, sondern sie im Leben bei den wichtigen Entscheidungen begleiten, stehen für Fragen und Problemen zur Verfügung und versuchen als Partner:in zu agieren.

Möchten Sie Teil des Unicredit Netzwerkes werden? Wir sind eine moderne Universalbank und #Empowerpeopletogrow steht für den hohen Stellenwert, den die Qualifikation und Motivation unserer Mitarbeiter:innen hat. Fühlen Sie sich angesprochen? Jump in – Join life @ UniCredit Bank Austria und bewerben Sie sich als Privatkundenberater:in für unser Best Start Einstiegsprogramm (w/m/d) in der Filiale.

Das erwartet Sie bei uns

Im Rahmen des BestStart Einstiegsprogrammes bieten wir Ihnen einen langfristigen Ausbildungsplatz und die Chance auf eine vielversprechende Zukunft in Retail. Es erwarten Sie hervorragende Zukunfts- und Entwicklungsperspektiven, sowie ein umfassender Einblick in die Welt der Filialen der Bank Austria. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team und einer modernen Filialumgebung runden unser Angebot ab, um Ihre berufliche Laufbahn bei der Bank Austria zu starten.

Wir suchen auch in anderen Regionen Österreichs neue Mitarbeiter:innen. Finden Sie alle weiteren offenen Positionen direkt auf unserem Karriereportal!

Das bringen Sie mit

Abgeschlossene (Berufs-) Ausbildung mit oder ohne Matura, erste Berufserfahrung idealerweise im kaufmännischen Bereich
Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
Freude an der Arbeit mit Menschen
Engagement und starkes Interesse am Einsatz von innovativen, neuen Medien
Hohe Kommunikationsstärke, Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit
Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Hohe Flexibilität in Zeit und Ort

Das bieten wir Ihnen

Damit Sie sich bei uns wohlfühlen, bieten wir Ihnen eine Reihe an Benefits:

Firmenlaptop und Firmenhandy
Zeitliche Flexibilität
Essensgutscheine oder Betriebskantine am Austria Campus
Sozialzulagen
Ganzheitliches Gesundheitsmanagement
Sozialfonds für besonders herausfordernde Lebenssituationen
Mitarbeiterrabatte
Gruppenzusatzversicherungen

Was Sie tatsächlich bei uns verdienen können, vereinbaren wir im Bewerbungsgespräch! Mindestens EUR 41.680,- brutto lt. Kollektivvertrag bei 38,5 Wochenstunden.

Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrüßt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf "Gedankenvielfalt" unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb für Innovation und Kreativität sowie für eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen.

#Unlockabettertomorrow #WhenYOUbecomeUS

Über UniCredit Group

Die UniCredit ist eine paneuropäische Geschäftsbank mit einem einzigartigen Produkt- und Service-Angebot in Italien, Deutschland sowie Zentral- und Osteuropa. Unser Ziel ist, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir allen Beteiligten das Beste bieten und so ein besseres Morgen für unsere Kund:innen und unsere Mitarbeiter:innen in ganz Europa schaffen. Wir betreuen mehr als 15 Millionen Kund:innen weltweit. Sie sind das Herzstück unserer Arbeit in unseren Märkten. Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen sind wesentliche Voraussetzungen für unsere Dienstleistungen. Sie unterstützen uns dabei, unsere Stakeholder hervorragend zu begleiten und eine nachhaltige Zukunft für unsere Kund:innen, die Gesellschaft und unsere Mitarbeiter:innen zu gestalten. Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrüßt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf "Gedankenvielfalt" unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb für Innovation und Kreativität sowie für eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen.

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