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Senior Mitarbeiter im Kreditrisikomanagement (m/w/d)
Arbeitsort: Linz - Oberösterreich
Raiffeisenlandesbank Oberösterreich AG
Raiffeisen Bank Risikomanagement Kredit, Meldewesen, Operationelles Risiko
RB-1559
Das KRC-Team (Kreditrisikocontrolling) ist ein Kernbestandteil des Bereiches Risikomanagement Kredit, Meldewesen, Operationelles Risiko in der Raiffeisenlandesbank Oberösterreich AG. Zu unseren Kompetenzen zählen vor allem die Entwicklung und Betreuung von Ratingmodellen, Rating- und Besicherungsstandards, die Überwachung des Kreditrisikos, die Sicherung der Datenqualität und die Durchführung der Sanierungs- und Abwicklungsplanung.
Wir bieten engagierten Persönlichkeiten zum ehestmöglichen Eintrittszeitpunkt im Ausmaß einer Vollzeitbeschäftigung folgende Position:
Die zuständige Ansprechpartnerin, Mag. Karina Landlinger, BSc, Tel.: +43 732 6596 22522, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Mag. Karina Landlinger, BSc
Tel.: +43 732 6596 22522
Wir bieten engagierten Persönlichkeiten zum ehestmöglichen Eintrittszeitpunkt im Ausmaß einer Vollzeitbeschäftigung folgende Position:
Senior Mitarbeiter im Kreditrisikomanagement (m/w/d)
Schwerpunkt: Ratingmodellentwicklung und -betreuung (Non-Retail Ratingmodelle)
Dienstort: Linz
Tätigkeitsschwerpunkte
- Einführung und Überarbeitung von Non-Retail-Ratingmodellen sowie deren Servicierung im operativen Betrieb
- AnsprechpartnerIn für RatinganalystInnen und ValidierungsmitarbeiterInnen
- Zentrale Rolle bei abteilungsübergreifenden Projekten im Zusammenhang mit Ratingmodellen
- Kontrolle der Ratingprozesse auf CRR (Kapitaladäquazverordnung)-Fähigkeit
- Begleitung bei internen und externen Kreditrisikoprüfungen
- Aufbereitung und Präsentation von Inhalten im Zuge von Gremien, Vorstandssitzungen und im Zusammenhang mit Anfragen der Bankenaufsicht
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, -informatik, Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Statistik, Mathematik)
- Einschlägige, mehrjährige Bankerfahrung (vorzugsweise in Rating-/Finanzierungsprozessen)
- Mathematisches/statistisches, technisches Verständnis und IT-Affinität
- Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Unser Angebot
Wir bieten ein marktkonformes Vergütungspaket mit attraktiven Sozialleistungen. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt EUR 40.000,- brutto (inkl. Sonderzahlungen). Die tatsächliche Bezahlung entspricht Ihrer jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung. Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online.Die zuständige Ansprechpartnerin, Mag. Karina Landlinger, BSc, Tel.: +43 732 6596 22522, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Benefits
Mag. Karina Landlinger, BSc, Tel.: +43 732 6596 22522,wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Mag. Karina Landlinger, BSc
Tel.: +43 732 6596 22522